Нередко у работодателей возникают сомнения — что делать в ситуации, когда на работу принимали иностранца, а увольнять приходится уже гражданина России? Порой случаются ситуации, когда за время осуществления трудовой деятельности у работника несколько раз менялся статус: принимали по РВП, потом он оформил вид на жительство, а через какое-то время получил российский паспорт. При приеме на работу в миграционный орган в соответствии с законом предоставили уведомление о заключении трудового договора с гражданином иностранного государства. Что же делать в случае его увольнения?
Уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином
Работодатель, юр. Если компания — работодатель не уведомляет УФМС о приеме иностранцев, то взимается штраф в размере от до 1 рублей. Помимо штрафов для компании - работодателя, орган ФМС имеет право приостановить работу организации на срок от 14 до 90 суток. Если работодателем является физическое лицо, при этом уведомления о приеме иностранцев на работу в органы ФМС не поданы или же поданы с задержкой сроков, то накладывается штраф в размере от до рублей. Важно помнить, при отправлении уведомления по почте, нужно внимательно проверить бланк уведомления, так как при обнаружении ошибок инспекторами ФМС, уведомление не будет принято в работу службами ФМС. Можно ли уведомление о приеме иностранных граждан отправить по почте?
Национальный порядок регулирования привлечения и использования иностранной рабочей силы в отношении граждан Республики Беларусь в РФ не применяется Решение Высшего Совета Сообщества Беларуси и России от Статья Трудовая деятельность иностранных граждан в Российской Федерации.
- регистрации нет в базе
- Передача оформления и продления миграционного учета по чекам в МФЦ Санкт-Петербурга завершилась в году и выявила одну серьезную проблему - задержка внесения мигучета в базу.
- До отъезда в Россию, перед тем как взять билеты на самолет или поезд, в обязательном порядке проверьте, не имеется ли у вас ограничений на въезд в Российскую Федерацию по различным основаниям.
- Уведомление о заключении трудового договора с иностранным гражданином заполняется на унифицированном бланке, утверждённом приказом МВД России от
- Возможно вам необходима услуга
- А именно нужно уведомить органы о заключении и расторжении такого договора.
- Документы иностранных граждан, необходимые для въезда в РФ.
- Статья Последствия несоблюдения иностранным гражданином срока пребывания или проживания в Российской Федерации.
С целью оказания правовой помощи, Прокуратура Санкт-Петербурга подготовила ответы на часто задаваемые вопросы иностранных обучающихся. Просим вас внимательно ознакомиться с ними. Каковы правила получения иностранными студентами разрешения на работу на территории Российской Федерации? Иностранные студенты, обучающиеся очно, имеют право работать на территории РФ, для чего им требуется специальное разрешение.